×

кадровый резерв Департамента по социально - экономическому развитию села Томской области (главная группа - экономика и управление)

  • Наименование должности
    кадровый резерв Департамента по социально - экономическому развитию села Томской области (главная группа - экономика и управление)
  • Вид конкурса
    включение в кадровый резерв
  • Дата и время начала приема заявок
    15-07-2015 09:00
  • Срок подачи документов до
    04-08-2015 18:00
  • Наименование органа власти
    Департамент по социально - экономическому развитию села Томской области
  • Группа должностей
    главная
  • Обязанности
    Участвует в разработке и реализации концепций, стратегий, программ, проектов и предложений в них в сфере развития малых форм хозяйствования, а также устойчивого развития сельских территорий Томской области. Координирует деятельность по привлечению бюджетных средств на развитие МФХ, проводит экономическую экспертизу проектов, документов, представленных муниципальными образованиями. Оказывает организационную, консультационную и методическую помощь органам местного самоуправления, организациям АПК, руководителям потребительских кооперативов, предпринимателям, жителям сельских поселений по вопросам развития малых форм хозяйствования, а также устойчивого развития сельских территорий Томской области о новых условиях кредитования, о положениях субсидирования затрат на уплату процентов по кредитам и займам, о развитии потребительской кооперации и малых форм хозяйствования на селе. С полным перечнем должностных обязанностей можно ознакомиться при подаче заявки для участия в конкурсе.
  • Уровень профессионального образования
    1. высшее
  • Специальность, направление подготовки
    "Экономика и управление", "Политические науки и регионоведение"
  • Требования к стажу
    1. стаж государственной службы - не менее 4 лет, или стаж работы по специальности, направлению подготовки - не менее 5 лет, -
  • Требования к знаниям
    знание основ бюджетного, гражданского, налогового законодательства, знание законодательства Российской Федерации и Томской области по вопросам развития сельских территорий и малых форм хозяйствования, государственной поддержки сельскохозяйственного производства, государственной гражданской службы Российской Федерации
  • Требования к умениям
    наличие навыков управленческой деятельности, ведения деловой переписки, владение ПК и оргтехникой на уровне опытного пользователя, навыки работы с информационно-правовыми базами «Консультант», «Гарант».
  • Заработная плата, руб.
    39900 - 69700
  • Контракт (договор)
    на неопределенный срок
  • Документы, представляемые в конкурсную комиссию
    -Анкета установленного образца (утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р); -Копии дипломов об образовании и других документов, подтверждающих квалификацию; -Копия паспорта; -Копия трудовой книжки; -Фотография 4х6 (1шт); -Характеристика с последнего места работы, отзывы, рекомендации; -Заявление в конкурсную комиссию.
  • Контактная информация
    Документы принимаются по адресу: 634041, г.Томск, ул. Пушкина, 16/1, каб. 21 Справки по телефону: 8(3822) 909230
  • Информация об итогах конкурса
    Развернуть

    конкурс признан состоявшимся

  • Статус
    конкурсные процедуры завершены